« Organisation » : différence entre les versions
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Ensemble structuré (de services, de personnes) formant une association ou une institution ayant des buts déterminés; p. méton., cette association, cette institution.
Voir aussi aux noms des Organisations
Voir aussi [[Entreprise]] et aux noms de celles-ci
Voir aussi [[Institution]] et aux noms de celles-ci
Voir aussi [[Association]] et aux noms de celles-ci
Voir aussi [[Sociologie des organisations]]
==Citations==
====Bella Dodd====
{{citation
|citation=(...) ceux qui cherchent à influer l'opinion publique sur quelque question que ce soit auront autant d'impact avec une petite organisation qu'avec une grande, sauf qu'il est plus facile de contrôler une petite organisation.
|original= those who seek to influence public opinion on any question are just as effective with a small as with a large organization; and that it is easier to control a small organization.
|langue=en
|précisions=
}}
====Jacques Ellul====
{{citation|Je voudrais rappeler une thèse qui est bien ancienne, mais qui est toujours oubliée et qu'il faut rénover sans cesse, c'est que l'organisation industrielle, comme la « post-industrielle », comme la société technicienne ou informatisée, ne sont pas des systèmes destinés à produire ni des biens de consommation, ni du bien-être, ni une amélioration de la vie des gens, mais uniquement à produire du profit. ''Exclusivement''.}}
{{Réf Livre|titre=Le bluff technologique
|auteur=Jacques Ellul
|éditeur=Hachette
|année=2004
|page=571
|collection=Pluriel
|année d'origine=1988
}}
{{Réf Livre
|titre=School of Darkness
|auteur=Bella Dodd
|éditeur=édition électronique
|année=1954
|page=48
|chapitre=
|section=
}}
{{citation
|citation=Aussi [dans l'entreprise], quand une décision "tombe", la structure du pouvoir est tellement opaque qu'on en identifie rarement l'origine. Il est donc difficile de savoir auprès de qui exprimer son désaccord. Qui a décidé? Personne ne le sait. Y a-t-il un Autre inspiré et bienveillant qui tranche en privilégiant l'intérêt collectif? Non, mais beaucoup y croient et, par là, lui donnent consistance. Et c'est à cause de cet hypothétique personnage que nous démissionnons de nos prérogatives de salariés responsables!
}}
{{Réf Livre
|titre=Bonjour paresse
|auteur=Corinne Maier
|éditeur=Michalon
|année=2004
|page=46
|chapitre=
|ISBN=2-84186-231-3
|traducteur=
|année d'origine=2004
}}
====Joël de Rosnay====
{{Citation|citation=Mais aujourd'hui, par rapport à la société, c'est nous qui sommes ces particules. Cette fois, notre regard doit se porter sur les systèmes qui nous englobent, pour mieux les comprendre avant qu'ils ne nous détruisent. Les rôles sont inversés : ce n'est plus le biologiste qui observe au microscope une cellule vivante ; c'est la cellule elle-même qui regarde ''au macroscope'' l'organisme qui l'abrite.}}
{{Réf Livre|titre=Le Macroscope|sous-titre=Vers une vision globale|auteur=Joël de Rosnay|éditeur=Le Seuil|année=1975|page=10}}
====Thomas Watson====
{{citation|citation=Je crois que si une organisation se confronte aux défis d'un monde changeant, elle doit être préparée à changer tout sur elle-même, à l'exception de ses croyances.
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